Staatssecretaris Paul De Krom van Sociale Zaken en Werkgelegenheid stelt 52 miljoen euro extra beschikbaar voor sociale innovatie in het MKB. In totaal is er nu 77 miljoen euro beschikbaar voor bedrijven en organisaties die de inzetbaarheid van werknemers willen verbeteren zodat die langer en vitaler kunnen doorwerken. "Juist voor het midden- en kleinbedrijf - de motor van onze economie - een mooie stimulans om hier meer aan te gaan doen, ze hebben de werknemers hard nodig," aldus De Krom. Glenn van der Burg, programmamanager People bij MVO Nederland, is blij met het extra subsidiebedrag, waamee MKB-bedrijven handen en voeten kunnen geven aan sociale innovatie: "Sociale innovatie houdt onder andere in dat het talent van medewerkers meer centraal komt te staan, niet hun functie. Dat vergroot de betrokkenheid van personeel. Betrokken medewerkers zijn minder ziek, gelukkiger, langer inzetbaar en dat leidt tot betere bedrijfsresultaten. Bovendien zijn ze flexibeler; dat maakt bedrijven ook leniger en dus crisisbestendiger."
Subsidieregeling blijft gesloten
Voor de ESF-subsidieregeling 'Sociale innovatie voor bedrijven' was eerst 25,2 miljoen beschikbaar. Door grote belangstelling vanuit het MKB raakte de regeling echter zwaar overtekend. Agentschap SZW kan nu alle 4288 aanvragen in behandeling nemen, in plaats van het eerdere maximum van 1400 aanvragen. Bedrijven kunnen geen nieuwe aanvraag meer indienen maar alle aanvragen die aan de voorwaarden voldoen, kunnen worden gehonoreerd.
Het extra geld is gevonden door het overhevelen van andere, ongebruikte ESF-subsidies. Het totale ESF-budget voor de periode 2007-2013 bedraagt 830 miljoen euro. Agentschap SZW verwacht echter niet dat de subsidieregeling dit jaar nog open gaat voor nieuwe aanvragen.
Ook zonder subsidie van de overheid is er een hoop mogelijk op het gebied van sociale innovatie. Lees het kennisdossier Het nieuwe werken en het bedrijfsdossier Goed werkgeverschap en HR voor meer praktische informatie en voorbeelden, en bekijk het dossier
